期待已久的《英雄联盟电竞经理》手游终于在今日正式开启了曙光测试，其实这款手游早在多年前就立项了，直到今天才跟广大玩家见面，延期的原因虽然我们不太清楚，但经过这些年的不断打磨，相信游戏的品质应该是不会令人失望的。

在这次曙光测试之前，我们很早就拿到了测试的资格，不过游戏的客户端以及开测时间当时尚未确定，只知道会在近期上线，有内部的同学告诉我测试定档在3月17日的上午10点，所以对于这款游戏也是非常期待。

从类型上来讲，《英雄联盟电竞经理》属于典型的卡牌养成类游戏，融合了大多数这类游戏的特点，比如集卡、养卡、对抗等等，而在此基础上，其实《英雄联盟电竞经理》还是有很多创新之处的。

我们会按照集卡、养成以及战斗！这三要素对这款游戏的基本玩法与大家做一个分享，那么今天我们先来聊聊集卡系统

颇有特色的选手集卡系统

说到《英雄联盟电竞经理》的集卡，其实在这里应该叫签约，相信大家今天在网上已经看到了很多选手的SSR卡片信息了，没错，那个图就是《英雄联盟电竞经理》集卡池的最高阶卡片，《英雄联盟电竞经理》里的选手卡组分为三个级别，分别是SSR\SR\R，抽卡的入口就在主界面里的【签约】，作为电竞经理，我们经常调侃某某俱乐部抽卡抽得好，如今你也可以了！

签约分为两种，一种就是使用金色签约券（点券）签约，另外一种就是使用蓝色签约券的友情签约，两种签约券的获取方式也是不同的

金色签约券：通过活动、任务、职业联赛或者直接购买的方式活动，直接购买就是点券，1980=10张金色签约券=198元

蓝色签约券：通过活的、任务和直接购买活动，而这里的直接购买是一种名为友情点的货币，这个需要通过好友间的互赠来获得，如果你的好友列表比较稀少，那不妨去游戏大厅看看，那里可有不少人在互加还有呢！

目前的签约活动中，50次必得一位SSR选手，另外你还可以在右侧心愿单，每个位置每天可以设置一名选手，心愿单里的选手在抽取时，概率提升25%，不过抽出SSR的总概率不变。

目前卡池是2022春季赛，官方称这里选手数据用的是2021夏季赛，各个位置的天花板选手分别是：

上单：呼吸哥，打野：小天或Tarzan，中路：Scout或Knight，下路：viper，辅助：meiko，不过这里有个问题就是lwx和crisp的战力数值超过87，所以不能加入心愿单。

既然是抽卡，那么自然很建议大家10连抽最好，第一次十连必出ale bin theshy中的一位上单，像笔者在第二次10连的时候就出了gala，配合首充的ming，RNG下路双羁绊就齐活了！

在抽卡系统中，如果你抽到了已经拥有的选手，那么重复的卡会自动分解为选手碎片，而选手碎片可以后续用来给选手升星，那个就涉及后面我们降到的养成系统了，这里就先按下不表了。

其实自选手卡片属性以及级别发布后，就受到了很多网友的关注和热议，有人讨论说某某选手的数值是不是太低了，有的是不是太高了。但个人觉得其实还好，毕竟这是一款游戏，里面的数值以及内容很多都是基于大数据考量的。

在官方的说明里也提到，具体的定档以总评为基础，结合位置品质分布和游戏需求会做出调整，而新赛季的新人往往都会被定档为R，其实想Uzi这样，退役2年多再复出的，定位SSR其实已经是优待了。

除了抽卡之外，还有一个方式可以获取选手，那就是在后面达到17级的转会系统，就是用游戏币来购买选手，但前期因为价格太高，基本买不起，SSR基本都是70-120w。不过转会可以获得非2022赛季卡池中的选手，比如有的同学就刷出了2020年的Theshy，2018年的厂长等。

以上就是关于《英雄联盟电竞经理》手游里集卡的玩法，整体来说，在目前的内测环境中，集卡还是相对简单的，而相比集卡的，这类游戏的核心玩法自然是养成，毕竟如果养成不错的话，SR不一定就比SSR弱，所以下一期我们会重点聊一聊关于选手养成的话题。